Gaziantep’te de Binlerce Kişiyi Sevindirecek Gelişme: Staj ve Çıraklık Sigortası Mağdurlarına Emeklilik Yolu Açılıyor!

Gaziantep’te de Binlerce Kişiyi Sevindirecek Gelişme: Staj ve Çıraklık Sigortası Mağdurlarına Emeklilik Yolu Açılıyor!
Gaziantep’te yıllardır "staj sigortam sayılmadı", "çıraklık dönemi emekliliğe yansımıyor" diyen binlerce vatandaş için müjde niteliğinde bir gelişme yaşandı.

Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne (TBMM) sunulan yeni yasa teklifiyle birlikte stajyer, çırak ve bursiyerler için emeklilik yolu açılıyor. Gaziantepli genç yaşta iş hayatına atılan pek çok kişi, bu düzenleme sayesinde yıllardır hayalini kurduğu emeklilik hakkına kavuşabilecek.

Kimler Yararlanacak?

  • Aday çıraklar ve mesleki eğitim alanlar

  • Stajyer öğrenciler

  • Bursiyerler

  • Kısmi zamanlı çalışan öğrenciler

Neler Değişiyor?

  • Staj ve çıraklık dönemi, sigorta başlangıcı olarak sayılacak.

  • Bu dönemler için geriye dönük prim borçlanması yapılabilecek.

  • 8 Eylül 1999 öncesi sigorta girişi olanlar, yaş şartı olmaksızın emekli olabilecek.

Meclis Süreci ve Destek AK Parti tarafından hazırlanan düzenleme, 5510 Sayılı Kanun'da değişiklik öngörüyor. CHP’nin benzer teklifinin kapsamı yetersiz bulunmuşken, bu yeni teklif daha geniş kitleyi kapsıyor. Kulislerde konuşulanlara göre, partiler arası uzlaşıyla teklifin yaz tatili öncesinde yasalaşması bekleniyor.

Gaziantep’te Yüzler Gülecek Gaziantep gibi sanayi ve meslek eğitimi yoğun şehirlerde binlerce kişi bu düzenlemeden doğrudan faydalanabilecek. Henüz genç yaşlarda sanayi sitelerinde, çıraklık merkezlerinde meslek öğrenen Gaziantepliler için bu yasa, yıllardır beklenen adaletin yerine gelmesi anlamına geliyor.

Bu yasa tasarısı yalnızca emeklilik sisteminde bir reform değil, aynı zamanda bir kuşağın verdiği hak mücadelesine verilen tarihi bir yanıt olarak değerlendiriliyor. Gaziantep'te staj ve çıraklık mağdurlarına umut olacak bu gelişme, şehirde büyük yankı uyandırdı.

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.