Gaziantep Şehitkamil Belediyesi’nden İş Arayanlara Müjde: Geçici İşçi Alımı Başlıyor!

Şehitkamil Belediye Başkanı Umut Yılmaz, sosyal medya üzerinden yaptığı açıklamayla Temizlik İşleri ve Park-Bahçeler Müdürlüğü bünyesinde çalıştırılmak üzere geçici işçi alımı yapılacağını duyurdu. Açıklama, kısa sürede binlerce kişi tarafından ilgiyle karşılandı.

Başvuru Şartları Açıklandı

Belediye tarafından yapılan resmi bilgilendirmeye göre başvuru yapacak adayların bazı temel şartları taşıması gerekiyor:

• En az ilköğretim (8. sınıf) mezunu olmak

• Gaziantep Şehitkamil ilçesinde en az 1 yıl ikamet etmiş olmak

• 17 Nisan 1980 ve sonrasında doğmuş olmak

Bu şartları sağlayan vatandaşlar, yalnızca online başvuru sistemi üzerinden başvurularını gerçekleştirebilecek. Başvurular, Şehitkamil Belediyesi resmi internet sitesi üzerinden alınacak.

Başkan Umut Yılmaz: “Hak eden kazanacak”

Konuyla ilgili açıklama yapan Başkan Umut Yılmaz, istihdam sürecinde adil ve şeffaf bir yol izleneceğini belirtti:

“Şeffaflık ilkemizden asla taviz vermeden, hemşehrilerimize istihdam imkanı sunmaya devam ediyoruz. Belediyemizin ihtiyaçları doğrultusunda yapılacak bu alımlar, adaletli bir değerlendirme süreciyle gerçekleştirilecek. Tüm başvurular dikkatle incelenecek, hak eden kazanacak.”

İnternet Üzerinden Başvuru Zorunluluğu

Başvuruların yalnızca internet üzerinden yapılacağını vurgulayan belediye yetkilileri, adayların kişisel bilgilerinin ve adres doğrulamasının eksiksiz olarak sisteme girilmesi gerektiğini bildirdi. Başvuru sürecini eksiksiz tamamlayan adaylar, ön değerlendirme aşamasına alınacak.

Yerel Yönetimden Güçlü İstihdam Hamlesi

Bu alım, hem Şehitkamil Belediyesi’nin hizmet kapasitesini güçlendirmesi hem de bölge halkına yeni geçim kapıları açması açısından büyük önem taşıyor. Özellikle yaz aylarının yaklaşmasıyla birlikte artacak çevre düzenleme ve temizlik faaliyetlerinde çalışacak yeni işçiler, kent estetiği ve halk sağlığı açısından da önemli görevler üstlenecek.

Gaziantep Şehitkamil Belediyesi’nin bu yeni istihdam hamlesi, hem iş arayan vatandaşlar hem de yerel yönetim hizmet kalitesi açısından kazançlı bir adım olarak değerlendiriliyor.