BİM Çalışma Şartları Nasıl? Pozisyonlar, Maaşları, Mesai Saatleri

BİM Çalışma Şartları Nasıl? Pozisyonlar, Maaşları, Mesai Saatleri
BİM marketler iş ilanları da oldukça dikkat çeken bir kurum. Sizde BİM Çalışma Şartları Nasıl? Pozisyonlar, Maaşları, Mesai Saatleri nedir diye merak ediyorsanız işte detaylar...

BİM çalışma şartları, Türkiye genelinde binlerce mağazası bulunan kurumda çalışmak için istekli olan kişiler öncelikle aşağıda belirtilen kriterlere uygun olması gerekir;

  • T.C. vatandaşlığı
  • Eğitim durumu en az lise mezunu olmalı
  • Yaş sınırı 18-35 yaş aralığında olmalı
  • Perakende sektöründe tecrübe sahibi olmalı
  • Düzenli, uyumlu ve takım çalışmasına yatkın olmalı
  • Mağaza kurallarını benimsemeli
  • Sektörde ilerleme odaklı, çalışma temposuna istekli olmalı
  • Güler yüzlü ve çözüm odaklı olmalı

BİM çalışma şartları olarak belirlenen bu kriterlere sahip olan kişilerin başvuruları değerlendirmeye alınır.

BİM Çalışma Pozisyonları Nelerdir?

BİM çalışma pozisyonları, BİM mağazalarında, BİM depolarında ve BİM ofislerinde olmak üzere 3 ayrı kısımda görev yapılır.

BİM mağazaları için,

  • Mağaza müdürü
  • Mağaza müdür yardımcısı
  • Mağaza personeli

BİM depoları için,

  • Mağaza depolarında görevli personel
  • Depoda görevli şoför

BİM ofisleri için,

  • Finansal ve mali konularda uzmanlar
  • Bilişim, yazılım ve yönetim uzmanları
  • İnsan kaynağı bölümü içinde görev alınır.

BİM Çalışanlarının Maaşları Ne Kadardır?

BİM çalışanlarının maaşları, mağazalarda çalışılan pozisyona göre belirlenir. BİM kasiyer ve reyon görevi olarak çalışan personel 9.000-9.500 TL arasında, BİM mağaza müdürü 10.000-11.000 TL arasında, BİM bölge sorumlusu 12.000-13.000 TL arasında ve BİM mağazalarında part time olarak görev alan personel 4.500-5.000 TL arasında maaş alır.

BİM Mesai Saatleri Kaçtır?

BİM mağazaları bölgeler arasında fark olabildiği gibi genel olarak 09.00-21.00 saatleri arasında faaliyet gösterir. Bu saatler arasında BİM personel mesai saatlerinde vardiya sistemi uygulanır. Bu sisteme göre sabah vardiya sisteminde çalışan personel 08.30-16.00 mesai saatleri arasında çalışır. Akşam vardiyası olarak çalışan personelin mesai saatleri de 13.30-21.30 saatleri olarak belirlenir.

BİM İş Başvuruları Nereden Yapılır?

BİM iş başvuruları, BİM başvuru şartları sağlandığında 4 ayrı yoldan yapılabilir;

  • BİM mağazalarına gidilerek doğrudan görüşme yapılarak,
  • BİM internet sitelerinde bulunan online başvuru formu doldurularak,
  • BİM iletişim telefonları ile irtibat kurularak,
  • İŞKUR aracılığı ile başvuru yapılarak işlemler tamamlanır.

BİM Başvurusu Sonuçlandığında Hangi Belgeler İstenir?

BİM başvuru sonucunda olumlu cevap alındığında aşağıda belirtilen belgeler istenir;

  • T.C. kimlik kartı
  • 4 adet vesikalık fotoğraf
  • Adli sicil kâğıdı
  • İkametgâh belgesi
  • Eğitim durumunu gösteren belge
  • Askerlik durumunu gösteren belge
  • Sağlık raporu

Belgeler hazırlandıktan sonra teslim edildiğinde, işe başlama süreci için gerekli işlemler başlar.

BİM Maaşları Hangi Bankadan Alınır?

BİM personel maaşlarını, anlaşma sağladığı 2 ayrı bankadan yapar. BİM personeli işe İŞKUR başvurusu sonucunda girmişse maaşını Halk Bankası’ndan alır. BİM mağazalarında kadrolu olarak çalışan personeller de maaşlarını Garanti BBVA aracılığıyla alır. Personel maaşları her ayın 10’unda yatırılır.

BİM Maaşlarında Prim Sistemi Uygulanır mı?

BİM maaşlarında prim sistemi uygulaması yapılır. BİM prim konusunu çalışanlarını teşvik etme açısından en çok kullanan mağazadır. BİM mağazalarının aylık ciroları incelenerek sonuçlar alınır ve belirlenen satış kotasına ulaşıldığı zaman, o oranda maaşlara ek prim olarak ücret ödemesi yapılır. Satış kotasına ulaşamayan mağazalarda prim sistemi uygulanmaz ve devamlılık gösterdiğinde uyarı sistemleri işler. Böylece maaş prim sistemi uygulaması sayesinde hem çalışan teşvik edilir hem de sonuçlar iyi alındığında personel maaşları yükselir.

BİM İzin Günleri Nasıl Belirlenir?

BİM mağazaları yurt genelinde 7 gün müşterilerine hizmet verir. BİM çalışma şartları gereğince çalışanlarına haftada 1 gün izin kullanma hakkı verir. Mağazanın sorumlusu personelin izin kullanacağı gününü belirler ve bu listeye göre izinler kullanılır. Personelin özel durumu, acil vakalar ve sağlık durumları olduğunda mağaza içinde değişikliğe gidilir.

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.