EYT Düzenlemelerinde Son Dakika Gelişmesi: 2 Seçenekli Formül Masada!
14
Hükümet kanadından gelen açıklamalarda EYT konusunda yapılan düzenleme çalışmalarının 2022 yılsonuna kadar tamamlanacağı belirtilmişti. Bu konuda çalışmalar hız kazanırken, artık EYT konusunda takvim işlemeye başladı. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin’in çalışmaların başladığını açıklamasından sonra EYT grubu vatandaşlar bu düzenlemelerde hangi formüllerin ele alındığını, düzenlemenin ne zaman çıkacağını araştırmaya başladı. Nasıl bir yol haritası izleneceğini merakla bekleyen vatandaşlara Ankara’dan gelen son dakika bilgisi detayları da sundu. Elde edilen bilgilere göre tüm çalışmalar tamamlanacak ve düzenleme Ocak 2023’te yasalaştırılacak.
24
Gelen son dakika bilgilerine göre Ocak 2023’te yasalaştırılması planlanan düzenlemede çalışmalar iki aşamalı şekilde, kadınlar ve erkekler için ayrı ayrı yürütülecek. Bakan Vedat Bilgin hem 3600 ek gösterge hem de EYT konularının 2022 yılı sonuna kadar çözüme kavuşturulacağını söylemişti.
Öte yandan Temmuz ayında asgari ücret zammı ve memur ve emekli zamları da devreye alınmıştı. Sırayla konular çözüme kavuşmaya başlarken, EYT için düzenleme çalışmalarının ne zaman biteceği merak ediliyor.
Foto Haber ve Resimleri Görmek İçin Diğer Sayfaya Geçiniz...
34
Elde edilen bilgilere göre EYT düzenlemelerinde masada 5 adımlı bir formül bulunuyor. Söz konusu formülde ilk adımda kapsamın belirlenmesi, ikinci adımda emeklilik şartlarının belirlenmesi, üçüncü adımda uygulama şartlarının netleştirilmesi, dördüncü adımda maliyet hesabının yapılması ve beşinci ve son adımda da yasanın yürürlüğe konulması unsurları yer alıyor.
Bakan Vedat Bilgin sürece ilişkin açıklamasında “Türkiye’nin emekçileri endişe etmesin. Türkiye’nin her bir sorunu önümüzde çözülmesi gereken bir dosya olarak duruyor. Bu yılın sonuna kadar bu yolda önümüzde olan büyün dosyaları çözeceğiz” sözlerini dile getirmişti.
Foto Haber ve Resimleri Görmek İçin Diğer Sayfaya Geçiniz...
44
Ele alınan düzenleme formülünde kısmı emeklilik ile 3600 günü tamamlayan kadınların 50 ve erkeklerin de 55 yaşında emekliye ayrılması öngörülüyor. Süre tamamlanmış olsa da yaşa bakılmadan bu kez de kadınların 7.200 ve erkeklerin de 9.000 sigortalılık gününü doldurmaları halinde emekli edilmeleri seçenekleri değerlendiriliyor.
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.